樊延朝委员：

您提出的“关于加强新乡贤体制机制建设，凝聚乡村振兴人才力量的提案”已收悉。您从加强顶层设计、完善新乡贤体制机制建设方面提出了宝贵的建议，提出了切实可行的合理建议，内容全面，见解深刻，为促进农村工作提供了很好的参考和借鉴。

人才是一个国家、一个地方发展的核心竞争力，更是农村发展的关键，产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕，每一个方面，都离不开人才的重要作用。习近平总书记曾强调，要激励各类人才在农村广阔天地大施所能、大展才华、大显身手，打造一支强大的乡村振兴人才队伍。“乡贤”是作为乡村传统文化的守望者、新时代的道德模范和一批具有正能量的人物，他们熟悉村里的情况，对家乡怀有深厚的感情，熟悉本地乡情民意，同时他们是祖国发展的推动者，熟悉先进的经济模式，有着丰富的管理经验，可以具有针对性地发现困难、解决困难，因地制宜的为家乡的建设发展提出宝贵的意见。

您提出完善新乡贤体制建设，对吸引外出人才归乡创业具有十分重要的现实意义。“把农村在外工作创业的精英人士、第一书记及工作队员、网格管理员、片警、村医、退休干部、教师及其他热心乡村建设发展的干部、专家、学者、投资人等有关人士纳入新乡贤范畴，形成全市新乡贤建设的体制机制”，是对乡贤文化的传承与创新，有利于乡村人才振兴工作的推进，有利于外来资本、信息、技术的注入；有利于乡村治理体系的完善。农村的建设和发展，需要充分发挥“新乡贤”的助力作用。

结合我委协调推动农村社会事业发展和乡村治理体系建设等工作职责，下一步将与组织部、宣传部、人社局等相关部门密切协作，共同推动我市乡村乡贤体制建设，吸引农村外出人才为乡村发展建言献策增添动力，为乡村振兴提供坚强人才支撑和组织保证。

再次感谢您对全市乡村人才队伍建设的关心，也希望您能够继续关注我市农村建设工作，为郑州市农村发展多提宝贵意见。

2020年8月17日