尊敬的于存涛委员：

您提出的《关于关注小微企业进行帮扶的建议》提案已收悉。首先感谢您对我市小微企业经营发展的关注和关心，同时也感谢您在提案中提出详尽切实的意见和建议。个体私营经济、小微企业在稳定增长、促进创新、增加就业、改善民生等方面发挥了重要作用。受疫情影响，企业经营发展面临危机和考验，《关于关注小微企业进行帮扶的建议》的提出非常及时，对帮助小微企业走出困境有极大建设性，对我们的工作有很强的指导和借鉴。

现就您提案涉及问题和建议结合我们工作职能答复如下：

  疫情以来，中央、省相继出台若干政策，我市也出台了《郑州市优化市场监管营商环境若干措施》等政策措施，汇集了推进中小微企业准入准营高效率、提升企业知识产权高价值、助推企业创新发展高质量、提升郑州市场主体高信用、推进郑州营商活动低成本五个方面的创新。《若干措施》适用对象为郑州市域内企业、个体工商户等。通过这些措施的实施，全方位推进市场监管领域优化营商环境建设。我们也从努力破解困境出发，立足需求做出了具体工作。

一是深入调研掌握需求。了解我市中小微企业受疫情影响情况，掌握企业当下困难及需求，针对疫情对企业复工复产造成较大影响、应收账款周期延长、融资难融资贵等问题，提出引导金融机构创新服务、推动产业链协同发展等建议，改进完善服务中小微企业各项举措。

二是落实各项扶持政策。积极落实《郑州市委市政府关于促进民营经济健康发展的若干意见》、《郑州市优化市场监管营商环境若干措施》等政策文件精神，通过一系列有效举措积极推动企业健康运转。向市政府请示为首次认定为国家级和省级的中小企业公共服务平台及小型微型创业创新示范基地的企业拨付奖补资金；推动我市中小企业公共服务体系建设，从2020年到现在多次组织专家对申报市级中小企业公共服务示范平台和小型微型企业创业创新示范基地的材料进行评审。下一步在这方面还会有更多的奖补资金用于中小企业公共服务平台及小型微型创业创新示范基地上面，这对推动我市小微企业公共服务和创业创新将会是更大的鼓舞和引导。

三是开展培训提升综合能力。实施企业经营管理人才素质提升工程，疫情期间着手联系对接省内外知名高校。从去年到今年利用疫情缓解控制期间举办多次中小企业素能提升培训班次。内容既有综合素质提升班，也有专项人力资源、财务管理等主题班。通过对企业家的培训带动企业管理人员整体素能水平的提高，开阔视野，促进中小微企业高质量发展。下一步将会按照上级要求，视疫情情况继续开展不同形式的培训活动，进一步提升企业经营管理能力，促进转型发展。

四是多措并举缓解融资问题。疫情以来围绕缓解中小微企业融资难问题搭桥牵线，组织银企对接服务平台，开启财政补贴贷款项目，积极与合作银行对接，研究贷款利率政策变化，确定财政补贴贷款工作的利率下调，帮助中小微企业以更低利率融资。疫情防控以来通过该项目组织近百家企业参与贷款申请，有10余家企业获得贷款余额5000余万。另外利用组织企业培训期间开展银企对接见面会，积极应对企业贷款融资问题。下一步还会采取例如线上银企对接、线下银企见面等活动继续就缓解小微企业融资问题开展创新服务。

五是做好人才招聘工作。自去年疫情以来按照上级要求先后两次组织开展组织开展中小企业网上百日招聘高校毕业生活动，我市120余家企业面向应届高校毕业生提供200余个工作岗位。同时今年6月份组织举办“小微企业人才专场招聘专场”活动，组织70家小微企业报名参加，为应聘者提供1420个就业机会。通过采取多种形式为企业搭建便利平台，既可以精准服务全市中小微企业，也为广大应聘者提供更多岗位。下半年将会继续开展中小企业网上百日招聘高校毕业生活动，为缓解企业用工难，引智难问题献策献力。

六是举办好创新大赛。为指点新冠疫情冲击后的迷津，进一步营造创业创新氛围，助力中小微企业成长，去年举办创客中国”河南省中小企业创新创业大赛郑州分赛。我市220家中小企业公共服务平台、小微企业双创示范基地、中小企业特色园区、“专精特新”中小企业等企业家和来自全省各地中小企业部门负责人和创客约400人参加。大赛旨在扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，贯彻“三送一强”活动要求，落实优惠举措，创新金融服务，对创业创新中小微企业和创客提供资金对接输血帮扶，不断拓展郑州市中小微企业产业生态布局，下一步将会继续加大力度开展此项活动。

以上工作是我们在疫情期间做过的或者正在做的，还有些是我们准备做的计划和目标。我们很欣喜得发现有些工作和于委员的建议不谋而合，我们会再接再厉,努力做细做得更好，还有些建议是我们还没有做到的，我们会尽快研讨，落实到扶持好我市小微企业的服务当中，也请于委员继续给我们提出意见和建议，为我市中小微企业更好发展，我市民营经济更健康发展共同努力。