• 553165075/2024-00264
  • 郑州市人力资源和社会保障局
  • 政协提案
  • 2024-07-30
  • 2024-07-30
郑州市人力资源和社会保障局关于缓解Z世代大学生慢就业问题的提案
对市政协十五届二次会议第20240729号提案的答复

尊敬的宋政友委员:

您提出的“关于缓解Z世代大学生慢就业问题的提案”已收悉,感谢您提出的宝贵意见,我局高度重视,现答复如下:

市人社局深入学习习近平总书记关于“促进高质量充分就业”的重要指示精神,按照“坚持把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重”的要求,积极践行青年发展优先理念,深化实施青年创新创业行动,积极解决高校毕业生就业难问题。主要做法有。

一、着力健全体制机制。一是完善工作机制。制定稳定和扩大就业专项考评办法,构建党委政府统筹领导、部门横向协同、系统纵向贯通的青年就业工作推进机制。将吸引20万青年人才来郑留郑列入十大民生实事。二是健全政策体系。推出“郑聚英才计划”,发布高校毕业生就业创业“十五条”,在岗位开发、奖励补贴、创业支持、招聘服务、困难帮扶等方面提供精准支持。三是深化数字赋能。建成郑州市青年人才就业信息采集系统,上线“郑好有你”高校毕业生就业创业小程序,通过政务大数据协同共享,实现“信息精准对接、人岗精准匹配、政策精准推送”。持续优化“青年人才一件事”,生活补贴“零跑腿、不见面、随时办”,累计受理17万人、发放28亿元。

二、着力挖掘岗位资源。一是激励企业吸纳。支持企业吸纳高校毕业生,按规定给予社保补贴、税费减免、失业保险稳岗返还和扩岗补助等扶持政策。2023年以来发放企业吸纳社保补贴1284万元、扩岗补助477万元、稳岗返还4.35亿元,惠及企业5.2万家,稳岗职工108万人。二是强化岗位征集。持续开展“四个一批”扩岗行动,组织动员在郑州企事业单位推出优质就业岗位。2023年以来已征集市场化岗位42.53万个,招聘事业单位人员1万人以上。三是加大创业扶持。个人创业担保贷款额度提高至50万元,2023年以来发放创业担保贷款20.6亿元,扶持自主创业4300余人,带动吸纳就业2.31万人。

三、着力打造特色品牌。一是加强招聘统筹。制定全市统一的招聘计划,开展夏季招聘夜市、产业链专项招聘、直播带岗等特色活动,2023年以来组织招聘活动超1000场,参加企业7.32万家,达成高校毕业生就业意向10万余人。二是强化实名服务。扎实开展离校未就业高校毕业生“1131”专项行动,帮助2.6万名毕业生实现就业,帮扶就业率达到90%以上。严密组织困难毕业生求职创业补贴申领,为6.84万人发放1.37亿元。三是创新政校联动。在46所驻郑高校建设73个“乐业小站”;组织首届郑州市政校交流活动,与4所高校签订政校合作协议;开展首届郑州市域高校毕业生就业指导暨求职技能大赛,22所高校近1.4万名学生参赛。

下一步,市人社局积极汲取您提出的意见建议,紧扣“打造青年发展友好型标杆城市”主题主线,加快集聚高校毕业生等青年人才来郑创业就业。重点做好三个方面工作。

一是加强政策协同支持。充分发挥市就业促进和劳动保护工作领导小组统筹协调作用,构建全市上下“一盘棋”的工作格局。提升经济社会发展就业带动力,完善财政补贴、税收优惠、金融支持、社会保障等支持体系,出台2024年稳就业工作文件,进一步释放政策促就业红利。二是突出岗位供需匹配。持续实施“四个一批”扩岗行动,进一步扩展就业空间。全年面向青年人才提供就业岗位20万个以上。深化“万人驻万企”“三包三联”服务活动,重点围绕20条产业链和重点用工企业,摸清用工需求,研究制定“有活没人干”“有人没活干”的针对性措施。三是优化就业服务体系。进一步强化数字赋能和基层治理,建成郑州市公共就业数智服务信息系统,规范零工市场、乐业小站建设运营,打造“15分钟”就业服务圈。增加“10+N”公共就业服务活动密度,组织开展第二届郑州市校地交流合作活动,完善“政校企”三方合作互通平台。持续实施“就业政策在身边”滚动宣传,提高政策知晓度和落实率,让广大青年人才享受到更加完善优化的就业创业服务。

尊敬的宋政友委员,您提出的议案,对郑州市做好高校毕业生就业工作非常重要,也正是我们正在做和今后努力的方向。感谢您对我们工作的热心帮助和指导,并希望您今后一如既往地关心和支持我们的工作。




        2024年7月30日 

联系单位:郑州市人力资源和社会保障局就业促进工作办公室

邮    编:450006

联 系 人:张硕,李庆目

联系电话:67187611,67186623

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