1、关于用人的营业执照(工商注册信息)，带上本人的身份证到当地工商局或行政服务中心即可打印，因为工商企业登记档案资料是对外公开的；2、如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同，劳动者可凭工资条、厂牌、工作服、工资银行转账记录等相关证据向当地劳动争议仲裁机构提出仲裁申请，确认劳动关系。